Samen beter worden
Arbobeleid
Een arbobeleid beschrijft de processen op het gebied van arbeidsomstandigheden. Wie dit goed voor elkaar heeft, verkleint de kans op verzuim, verhoogt een gezonde werkomgeving en … iets met goed werkgeverschap?. Natuurlijk blijft er altijd verzuim bestaan, maar met een goed arbobeleid beperkt een werkgever de gezondheidsrisico’s en wordt re-integratie op een vlotte en persoonlijke manier aangepakt.
Om verzuim te verlagen, de gezondheidsrisico’s te beperken en re-integratie te bevorderen is een beleid nodig dat meerdere facetten van de arbeidsomstandigheden beschrijft. Vaste onderdelen van het arbobeleid zijn dan ook:
- Risico Inventarisatie en Evaluatie (RI&E)
- Arbodienst of bedrijfsarts
- Preventiemedewerker
- Bedrijfshulpverlening
- Voorlichting en instructie
- Inzet van Arbodeskundige bedrijfsarts, arbeidshygiënist, veiligheidskundige, preventiemedewerker of arbeids- en organisatiedeskundige
- PMO/PAGO